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El post de Noviembre de Francis Ortiz Blog: Cuando la única solución es el Conocimiento

No dejo de pensar en el maravilloso escrito del premio nobel a su profesor de primaria agradeciéndole y haciéndole a él último responsable del éxito de su alumno, me abrió la mente y me confirmó mis ya sólidas convicciones sobre la urgente necesidad de entender la Educación como la única vía para el desarrollo de nuestra sociedad, y escuchar a Malala en las Naciones Unidas hablando de esto precisamente es lo que me hace escribir estas líneas, dedicadas a la formación continuada en nuestras empresas.

La educación online pasa a un nuevo nivel con el revolucionario concepto de sencillez, economía y ubicuidad de la plataforma de Formación Eliademy.

El próximo día 28 se presenta el primer webinar la versión Pro de esta plataforma, que está destinada a convertir la tan odiada gestión de la formación continuada en las empresas en algo divertido, ameno, positivo y fácil. 



Para entender la necesidad de Eliademy, los MOOC y las soluciones de Formación Online, deberíamos saber Porqué odian la formación contínua empresas y empleados. 

Falta de Tiempo para Formación 

Los cursos de formación normalmente tienen lugar durante el horario laboral de los empleados, responsables y directivos de las empresas, y digo siempre, porque una empresa de hostelería, por ejemplo, está Siempre abierta, es imposible que puedan atender a un mismo curso el equipo completo del departamento de recepción o restaurante de un hotel sin tener que cerrar el mismo. 

Costes elevados para la Empresa 

Es un coste inasumible por la empresa, ya es un trastorno el tener que prescindir durante el servicio de algún miembro del equipo durante una mañana o una tarde, nunca menos de 4 horas cada vez. 


Fatiga del Trabajador y falta de motivación 

Los costes para el trabajador también son enormes, incluso si desea atender fuera de su horario laboral, después de una jornada extenuante, tener que desplazarse a varios kilómetros hasta el lugar donde se imparta el curso, estudiar y completar y entregar el examen físicamente convierte la formación en un suplicio en lugar de algo deseable.

¿Cuál es la solución? El e-Learning y los MOOC


Hasta no hace mucho el concepto de educación a distancia mediante sistemas de formación digital estaba reducido a cursos en vídeo que el usuario normalmente dejaba por aburridos o porque no terminaban de conseguir el objetivo final de formarle de una manera eficiente, las cosas han cambiado, y la formación mixta: Presencial, Online y Autogestionada ha tomado el relevo.Las nuevas tecnologías permiten ahora acceder a un curso online de Manipulador de alimentos desde el mismo móvil, tablet, portátil o pc del trabajador, pudiendo éste elegir el momento y lugar adecuado para formarse. 



Llega Eliademy al rescate 

La empresa finlandesa CBTec propietaria de la aplicación de e-learning Eliademy ha sentado las bases de una nueva forma de llevar la formación al bolsillo de los negocios, las empresas, los directivos y los trabajadores, digo al bolsillo porque con sólo su móvil y una wifi puede atender a un completo curso de la más alta calidad posible, con recursos de aprendizaje exhaustivos, vídeos, formularios de encuesta, exámenes, control de asistencia, seguridad de los datos, privacidad, Diapositivas, foros, videoconferencias con los profesores, chat en vivo y una interminable lista de funciones que jamás estaría disponible de manera privada para una empresa ni asociación sin enormes inversiones en desarrollo o carísimas licencias de software, costosos equipos y personal altamente especializado. 



Eliademy pone todo eso al alcance de todos, Eliademy, Demy, Demos, Democratizar. 

La democratización de la formación a través de la tecnología, eso es esta nueva plataforma, llegar al corazón de los empresarios, directivos, equipos de recursos humanos, empresas de formación, y finalmente, al individuo, dotarlo de la mejor herramienta posible: el conocimiento. 

Este es sólo el primer paso de un ambicioso proyecto que quiere involucrar a todos los actores de este siempre cambiante mundo del Turismo, y se hace extensible a cualquier otro ámbito, la formación no es opcional para salir de la crisis, es LA ÚNICA SOLUCIÓN.

Empieza Creando una Platforma de Formación para tu PYME

Participa en el primer Hangout On Air en España sobre Eliademy para Empresas, presentado por Francis Ortiz, Consultor de Eliademy Spain y emitido desde Tenerife, así que recuerda que es una hora antes que en la Península!. Toda la información y el enlace de participación aquí.

Primer Webinar de Eliademy para Recursos Humanos en España por @Fortizcrea

Francis Ortiz es tecnólogo, Especialista en Marketing Turístico y Consultor de CBTec/Eliademy en España.
Conoce más sobre Eliademy aquí
Más sobre Ashotel Aquí
Información sobre Cbtec
¿Quién es Francis Ortiz?


 
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Eliademy, la formación Online llega a las Empresas

Eliademy for Business ofrece a las organizaciones un entorno de aprendizaje basado en la nube privada que permite a cualquier persona dentro de este espacio de aprendizaje privado crear, descubrir y unirse a cualquier curso. Por otra parte, directivos de recursos humanos o de personal de desarrollo de las organizaciones pueden utilizar los análisis e informes sobre cursos, tareas y personas que ofrece Eliademy para seguir el desarrollo de las acciones formativas y de la preparación de su personal.
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Eliademy, la educación y el aprendizaje usando Tecnologías Democráticas

Aunque no suelo publicar en este blog artículos personales, el encuentro que he tenido con una nueva aplicación me ha hecho cambiar puntualmente mi auto-restricción a salirme de  publicaciones "Foto-Apps-Google-Geo-Aumentadas" y hablar hoy de mi otra pasión: la transferencia de conocimiento y la divulgación.
Eliademy.com es una aplicación online de código abierto que pretende acercar a profesores y alumnos mediante los MOOC o Massive Open Courses, y me ha llamado la atención por quién está detrás de ella y del concepto y objetivos de la compañía, aquí os dejo mi artículo y espero que os llame la atención tanto como a mí, me veo más pronto que tarde organizando mis cursos a través de esta plataforma, sino, tiempo.

Sotiris Makygiannis
Imagino una mañana de otoño, o de invierno, rodeado de auroras boreales, frios polares y campos helados finlandeses, digo supongo, porque aunque de origen griego, Otiris Makrygiannis lleva media vida en Finlandia. Ex ejecutivo de Nokia y coresponsable del espectacular N9 entre otros proyectos como MeeGo, Sotiris decidió que tras su salida del gigante con pies de arena, era el momento de empezar a pensar en algo más que en la melancolía propia de quien ha dedicado 15 años de su vida a una compañía como Nokia.
Empezó a pensar en su futuro como ser libre, esta vez, y su amor por el software libre y la accesibilidad al conocimiento le llevó a encontrar la manera más obvia de democratizar el acceso a ese conocimiento, las tecnologías relacionadas con la gestión de la educación y el aprendizaje. MOOC rondaba su cabeza mmm... Massive Open Online Courses... mmm... Sotiris Fundó CBTec. www.cloudberrytec.com/

El Nombre de Eliademy

El Filósofo griego Platón empezó la primera academia en el mundo a la sombra de un olivo (elia en Griego). Aunque un hito en la historia, y un orgullo para Grecia, sólo era accesible para las gentes de Atenas en aquellos días. CBTec cree que la educación debe ser accesible a todos los pueblos del mundo (demos, también en Griego), no es necesario recordar los orígienes de Sotiris Makrygiannis, que obviamente no es finlandés, elias: Olivo, demos: pueblos, eliademy.com, la academia de los pueblos.

Fragmento de una entrevista publicada en ACBSP.org a Sotiris:
P: La visión de Eliademy se trata de "democratizar la educación con tecnología" ¿Puedes explicarnos esto?
S.M.: Recientemente, ha habido una tendencia entre educadores que han empezado a pasarse de contenido propietario a soluciones educativas Open Source o "Open Courseware". Hay soluciones que facilitan esto, pero pensamos que no consiguen el objetivo de educadores y alumnos. Escuchamos a clientes y encontramos algunas carencias, que hemos incorporado en la creación de Eliademy. Creemos que la educación debe ser accesible a todo el mundo gratis o a un precio razonable y que debe ser lo suficientemente fácil para mejorar el aprendizaje y el avance de la humanidad. Esto está reflejado en nuestras LMS básicas que cualquiera puede usar para transferir conocimiento, y nuestro objetivo es facilitar la disponibilidad de contenido educacional entre proveedores y receptores.
P: Una noble idea, ¿participas en alguna otra inicativa de este tipo?
S.M.: En este momento hemos identificado los propósitos de nuestra start up y nos gustaría movernos en la dirección de crear conocimiento y hacerlo disponible a todos, dando la posibilidad de elección. Ideológicamente pertenecemos a las comunidades del Código Abierto y Hardware Abierto, y estamos en la mesa de la Sociedad Finlandesa de Código Abierto (COSS.fi) Abogando por una vida digital libre de patentes y restricciones intelectuales diseñadas para servir a unos pocos.

Los puntos fuertes de Eliademy:

Interfaz inteligente y amigable

La interfaz simple y atractiva de Eliademy compromete al estudiante y profesor del siglo 21 proporcionándoles nuevas formas de crear cursos, ver materiales y recibir notificaciones.

Rápido y fácil de usar

En 3 pasos, posee tu salón de clases online creando un curso, proporcionando información relevante e invitando a estudiantes. También recibe actualizaciones y gerencia cursos desde un solo lugar.

Incrementa la productividad

Ahorra tiempo y energía a través de solo un botón de edición de curso. Sincroniza el calendario, notas y accede a contenido en la web, teléfono celular o tablet.
Más información en eliademy.com

Francis Ortiz

Referencias:



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